安地鎮干部“兩全”服務爭當表率

　　“住夜下村”形成制度 “全程代理”便民服務

　　近日，安地鎮茶山下村的大學生村官蘇見正，為了茶山下村的村委會辦公大樓的規劃審批再一次到婺城區規劃分局辦理相關審批手續。他為茶山下村辦公樓的建設，已多次聯系鎮里、區里相關部門。從辦理辦公樓的規劃審批手續到爭取建設資金，他樣樣參與，在他和村兩委的共同努力下，茶山下村委會辦公樓目前開始挖基建設。

　　在安地，像蘇見正這樣的干部還有許多，這都是安地鎮扎實推進以“樹形象、比實績、促提升”為主要內容的“全科干部、全心服務”活動所帶來的成果。自從區委下達了關于加強鄉鎮街道干部隊伍建設和作風建設的要求，安地鎮于3月初就開始踐行“兩全”干部改造工作。開設“全科干部全心服務”大講堂，利用每周夜學夜讀時機，由各線負責人輪流宣講各條線專業知識，并開展村干部現身說法、聯村工作經典案例分析、聯村干部交流聯村心得等活動，為建設一支全心為群眾服務的干部隊伍而努力。

　　當前，安地鎮各班子成員領銜負責全鎮12項重點工程及為民辦實事項目，明確工作目標、階段性目標和完成時限，倒排時間，完善工作機制。亮出聯村標識，在各村公開欄或辦公樓統一張帖駐村工作指導元公示牌，并廣泛印發便民服務卡告知村民群眾，接受群眾監督；落實“住夜”制度，聯村干部每周下村三天以上，記好干部服務手記。各年輕聯村干部們積極深入基層一線，從人民群眾最關心的事情學起，從最難開展的工作做起，從最難解決的發展問題攻起，實實在在地為安地鎮群眾辦實事，爭做全心服務表率，有效提升干部服務群眾的能力。

　　現在，每逢周一、周三的夜晚，總能看到安地鎮的干部們帶著工作筆記下村走訪的身影。項村的聯村干部金建成，自開展“全科干部、全心服務”活動以來，便主動將聯村干部聯系牌掛在了村委會辦公室門前，將自己的駐村工作指導員便民聯系卡發放到每戶。他說：“雖然已經聯系項村五年了，很多農戶都知道我是聯村干部，但是現在有了便民聯系卡，在群眾需要找我的時候能第一時間聯系上我，及時為他們解決實際問題，更能與村民們建立親如一家的緊密聯系，這樣真好！”

　　為進一步深化周三服務日活動，安地鎮黨委按照一村一檔要求，號召聯村干部用好全科寶典，根據走訪情況，記好民情手記，不斷完善村情民情臺賬。結合“網格化管理，組團式服務”機制，組織聯村干部、村主要干部每周三開展集中辦公，集中為村民服務，積極落實困難群眾生產生活難題“全程代理”便民服務，為老百姓解決實際問題。