楊思嶺“約法三章”制衡權力運行

　　有事大家議 杜絕一言堂

　　近日，城中街道楊思嶺社區組織各支部成員討論成立“民情搜集站”事宜，大家還對基層黨風廉政建設新途徑進行了探討。

　　近年來，楊思嶺一直致力于推動服務中心建設、規范窗口服務管理，推行“一站式辦公、一條龍服務、陽光下作業、規范化管理”的運行模式，組織多次學習，深入基層、深入群眾，提高從群眾中汲取智慧和力量的能力，提高為群眾解難題辦實事的能力，提升基層黨風廉政建設工作水平。

　　社區負責人告訴記者，社區一直堅持優化制度設計，簽訂黨風廉政建設責任制、規范《居務監督委員會工作制度》、紀檢工作制度，建立懲治和預防腐敗體系建設制度，目前已初步搭建起較為完善的懲治和預防腐敗制度體系，建立廉政監督聯席會議等制度。同時將執行制度的成效作為工作績效的重要組成部分加以考核，與評先評優等掛鉤，加強責任追究督導，對違規破壞制度的行為進行嚴肅處理，為廉潔社區建設提供制度和紀律保證。

　　此外，社區還強化對重點崗位權力行使的監督制約，建立決策權、執行權、監督權相對分離、相互制約的權利運行機制。針對社區“一把手”實行“五個不直管”制度，明確“一把手”不能直接管財務、人事、工程招標、物資采購和行政審批等事務，通過居監會真正把“事前介入、事中把關、事后評價”全程監督程序落到實處，為社區公開工作提供了有效的監督平臺。從而使社區實現了“社區黨委提議、居民代表會議決策、社區兩委實施、監督委員會民主監督”四位一體的社區民主治理新局面。