近日，萊恩集團黨委帶領預備黨員、發展對象和積極分子，參加了公司的綠化移植活動，黨員干部40多人一起揮锨鏟土、整壟挖坑，移栽下了一株株樹苗，為動力公司二期工程的順利開工，貢獻自己的一份力量。許多員工看到此情此景，也紛紛加入到綠化行動中，現場一派熱火朝天的景象。

　　據集團黨委副書記周云兵介紹，此次活動是按照集團黨委提出的“化整為零”新思路來進行的，針對早前黨組織與企業生產經營的融合度不高等問題，新思路主要以黨建帶工建，黨建帶團建，黨建帶婦建為載體，結合生產經營實際開展黨員活動，從而充分發揮黨群組織作用，增強凝聚力，提高影響力。

　　幾年來，萊恩集團黨支部從原有的17名成員擴展到了53名。由于黨員隊伍不斷壯大，今年5月，經上級黨委批準，正式成立了萊恩集團黨委，包括萊恩動力公司、萊恩農裝公司、集團機關3個黨支部。

　　集團黨委為實現萊恩夢想凝聚廣大員工的正能量，過去幾年來經常開展員工綜合素質培訓，重視員工與企業的共同和諧發展。今年，集團黨委又分別組織了員工安全生產、職工技能等各類培訓。培訓細化到車間每位員工的每一步操作規程，讓員工在提升技能的同時，增強安全生產意識，與公司的發展同步。“只有主動關心、熱忱服務員工，幫助解決實際困難，構建和諧勞動關系，員工才能放寬心好好工作。”周云兵感慨地說，目前，集團黨委正在擬定集體用工合同和工資專項協議，維護各方合法權益，促進企業和社會和諧穩定。

　　萊恩集團黨委堅持用社會主義核心價值體系引領企業文化建設，組織開展了豐富多彩的企業文化活動，塑造積極向上的企業精神，在近期的創先爭優活動中，集團黨委帶領萊恩的黨員干部、普通員工積極組隊參加了婺城區“萬福杯”籃球比賽和區“萬里揚杯”乒乓球等賽事，并取得了不錯的成績。集團黨委還在公司文化中心組織員工收看電影，開展卡拉OK等形式多樣的文化活動，豐富員工業余生活。

　　在非公企業，黨組織的地位和作用的發揮是緊密聯系的。近年來，萊恩通過資助體育競賽、環境保護、扶貧濟困、敬老愛幼、社會管理等途徑捐資上百萬元，樹立了企業發展好、自身素質好、公眾形象好的社會形象，公司董事長楊仲雄被評為第四屆金華市優秀社會主義事業建設者。