8月6日上午，湯溪鎮(zhèn)黨委、政府召集72個(gè)村的140多名村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)，就村級(jí)組織換屆籌備工作進(jìn)行部署，以確保全鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆選舉順利進(jìn)行。

　　今冬明春全區(qū)村級(jí)組織將全面換屆，為切實(shí)抓好村級(jí)組織換屆籌備工作，從8月上旬開始，湯溪鎮(zhèn)就組織各分中心中層以上干部到各行政村開展調(diào)查摸底工作。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照聯(lián)系分中心的分工，深入情況復(fù)雜、反應(yīng)強(qiáng)烈、問題突出的村重點(diǎn)開展調(diào)研，全面了解村級(jí)組織換屆前農(nóng)村黨員干部和群眾的思想動(dòng)態(tài)，掌握“五種情況人員”參選情況，梳理可能影響換屆的各種問題和矛盾。結(jié)合“全科干部、全心服務(wù)”活動(dòng)，組織聯(lián)村干部和農(nóng)村“兩富”指導(dǎo)員進(jìn)村入戶，對(duì)全鎮(zhèn)所有行政村班子整體情況，黨員隊(duì)伍建設(shè)情況等進(jìn)行逐村排摸，并按好、中、差進(jìn)行分類排隊(duì)，排名后三名的行政村將列入換屆前重點(diǎn)村落實(shí)整改。

　　針對(duì)排摸出的重點(diǎn)難點(diǎn)村班子存在的問題，湯溪鎮(zhèn)各分中心、行政村將按照“一村一策、分類指導(dǎo)”要求，采取一系列措施把矛盾化解在換屆之前。對(duì)于村兩委關(guān)系不協(xié)調(diào)、班子軟弱渙散的村，通過下派“第一書記”、聯(lián)席召開支委會(huì)等形式，理順村兩委關(guān)系。對(duì)于矛盾復(fù)雜、歷史遺留問題多的村，則由鎮(zhèn)綜治辦、司法所集中力量調(diào)處化解。換屆之前，還要開展村級(jí)財(cái)務(wù)清理工作，對(duì)一些財(cái)務(wù)管理混亂的村，更要及時(shí)公布審計(jì)、查處結(jié)果。對(duì)涉及征地拆遷的村，要明確干部分工，落實(shí)攻堅(jiān)責(zé)任，限時(shí)完成任務(wù)。積極開展村述民評(píng)、村述鎮(zhèn)評(píng)的“雙述雙評(píng)”活動(dòng)，其結(jié)果將作為換屆中考察干部的重要依據(jù)。不僅如此，湯溪鎮(zhèn)黨委還特別注重培養(yǎng)優(yōu)秀后備干部，通過個(gè)人自薦、組織推薦、黨委審定或公開選拔等程序確定一批優(yōu)秀青年為村級(jí)后備干部。

　　當(dāng)前，湯溪鎮(zhèn)黨委成立了村級(jí)組織換屆工作籌備領(lǐng)導(dǎo)小組，提前研究村級(jí)組織換屆方案和工作舉措，并且充分利用各種宣傳載體，大力宣傳換屆工作有關(guān)政策法規(guī)，營(yíng)造換屆氛圍，確保村級(jí)組織換屆順利進(jìn)行。